| 地名:清池街道 | 隶属:奎文区 |
| 行政代码:370705010 | 代码前6位:370705 |
| 长途区号:0536 | 邮政编码:261000 |
| 车牌号码:鲁G | 行政级别:街道 |
| 人口数量:约2.6万人 | 人口密度:538人/km2 |
| 辖区面积:48.3平方公里 |
| | 简介 |
| 张营社区 | 张营社区：辖北营片区（吕家张营、李家张营、黄家张营、黄家街）、南营片区（南潘、北潘、董流、南张营）等8村。……[详细] |
| 宝通社区 | 宝通社区：辖油坊片区（王油一、王油二、陈家油坊、岳家）、盛春片区（丁家、东葛、西葛）等8村。……[详细] |
| 浞景社区 | 浞景社区：辖宝岛片区（河洼、二甲李、邱家、杨家庄子）、治浑街片区（治浑街、王家庄子、刘家道、街东魏）等8村。……[详细] |
| 永春社区 | 永春社区：辖东宋、西宋、东里固、西里固、南埠口等5村。……[详细] |
| 府东社区 | 府东社区：辖李家侯孟、王家侯孟、韩家侯孟、西清池、东清池、油坊等6村。……[详细] |
潍坊高新区清池街道办事处，位于市区济青高速公路以南，胶济铁路以北，是潍坊市区的东大门。辖34个行政村，常住人口2.6万人。近几年来，清池街道以发展高新技术产业为主导，先后引进并建成了生物医药科技园、潍柴工业园等一批高科技园区。从2007年开始，以节约用地、关注民生为突破口，规划并建设了6个集中居住区，改善了居民生活条件，节约土地近15000亩。 清池街道是沙发、床垫、家具生产基地，是省内最大的汽车装具批发市场。2007年被省经贸委评为“山东省沙发家具之乡”。 -历史沿革 1958年设沾浑街公社、段家公社，1981年更名清池公社、涌泉公社，1984年改清池镇、涌泉乡。1997年，清池镇面积48.3平方千米，人口3万，涌泉乡面积43.8平方千米，人口2.2万，辖北冯家、南冯家、西坡、郑家集、南吴家埠、大李家、吴家庄、蔡家集、吴家大路、北赵庄、南赵庄、北徐家庄、新庄、东单家埠、西单家埠、官 路、梁家庄、胡家庄、张家屯、王家屯、上房、蔡院、朱家营、小李家、袁家、南肖家营、官庄、庄家庄、寺后、大庄家、宁家、王家、傅家、孙家屯、东北段、西北段、东南段、西南段、孙家庄等43个行政村。1999年3月，将清池镇的东葛庄、西葛庄2个村划归车留庄镇管辖；将清池镇的岳家村和车留庄镇的南店村、王松一村、王松二村、王松三村、王松四村6个村划归沟西镇管辖。2000年，撤销涌泉乡，将原涌泉乡的大庄家村等18个村划归清池镇管辖，徐家庄村等8个村划归车留庄镇管辖，朱家营村等7个村划归穆村镇管辖，翟家埠村等10个村划归眉村镇管辖。2003年1月，将车留庄镇的陈家油坊、王家油坊一村、王家油坊二村、岳家村、西葛村、东葛村、李家石门、赵家石门、官路、董流村、吴家庄、北赵庄、南赵庄、北徐家庄、新庄15个村以及凤凰街道办事处所辖的山后郑家、彦坊2个村划归清池镇；撤销清池镇，设立清池街道，办事处机关驻原清池镇政府驻地。2003年7月，将原车留庄镇的蔡家楼、于家庄、上埠、向阳、孙家庄子、东黄门庄、西黄门庄、东曹庄、虾蟆屯、三岔河、后车留庄、渭阳、于家官庄、中官庄、张家官庄、谷家石门、董坊、东单家埠、西单家埠、高铁官庄、李村21个村划归清池街道管辖；同时将坊子区清池街道划归奎文区管辖。[1] -特色产业 清池街道村里不少户搞起物流，多数为沙发制造基地运送物料和产品，很多户进城做起小买卖，村里有30多 人常年在苗木公司上班。街道的沙发家具制造业名气远扬，生产历史悠久，于上世纪九十年代初具规模，目前各类生产厂家达到200多个，年利税2亿元，从业人数达6000多人，拥有沙发、家具、床垫三大系列100多个品种。随着农村城市化进程的加快和基础设施的不断完善，特别是东方商城和中小项目工业园建成并投入使用，为清池做大做强传统产业拓展了空间，清池街道正逐步成为山东半岛家具业制造、集散、销售中心。在2008年全省轻工制造业基地评选活动中，高新区清池街道作为潍坊市唯一一家入选单位，被授予“山东省沙发、家具、床垫生产之乡”称号。 -人口管理 清池街道是市区人口最多的街道，是全市工业经济发展的主要板块。街道进一步落实计划生育政策，采取一系列 富有成效的措施，有效地控制了人口增长速度,保障了低生育水平的稳定,完成了上级计生部门规定的各项任务,计生工作走在了全市前列，有力地促进了经济社会的发展。街道高度重视计划生育工作，舍得投入,打造起优质服务平台。他们先后对计生服务中心“硬件”进行改造升级,增加设备投入和技术人员，免费发放避孕药具。同时,不断提高“软件”水平，大力开展计生政策、优生优育、生殖健康等咨询服务；转变服务方式,提高服务效率。设立便民大厅,安排专人带班、值班,确保前来办事的群众随到随办,对流动人口设立婚育证明“绿色通道”。改善服务态度,开展评比活动，对服务效率高、服务态度好的工作人员，予以表彰奖励。聘请了12名社会监督员,定期组织召开座谈会，对服务过程中存在的问题,进行整改。近年来,该街道向计生户发放奖金30多万元，对计生经济困难户进行了帮扶。促进了社会和谐发展。[3]